Nuevas Normas de Migración Laboral en Malta: Lo que Debes Saber Antes de Solicitar un Permiso de Trabajo (Vigente desde el 1 de agosto de 2025)

¿Estás pensando en trabajar en Malta? A partir del 1 de agosto de 2025, Malta implementará la primera fase de su nueva Política de Migración Laboral, que introduce cambios importantes en el proceso de solicitud y renovación de permisos de trabajo para trabajadores de fuera de la Unión Europea.

Aquí te explicamos todo lo que necesitas saber sobre estas reformas y cómo pueden influir en tu camino hacia el trabajo en Europa.

1. Aumento en las Tasas de Solicitud de Permiso de Trabajo

Actualmente, solicitar un Permiso Único de Trabajo en Malta cuesta €300. A partir del 1 de agosto de 2025, la tarifa para nuevas solicitudes se duplicará a €600.

Este cambio forma parte de una estrategia del gobierno para fomentar contrataciones más responsables y retener trabajadores calificados durante más tiempo.

2. Reducción en las Tarifas de Renovación y Mayor Duración del Permiso

Buenas noticias para quienes ya están trabajando en Malta:

• Las tasas de renovación bajarán a €150 por año.

• Si tienes un contrato laboral de dos años, podrás renovar tu permiso por ese mismo periodo sin necesidad de hacerlo anualmente.

Esto busca apoyar el empleo a largo plazo y reducir la carga administrativa para trabajadores y empleadores.

3. Período de Gracia de 30 Días si Pierdes tu Empleo

Si pierdes tu empleo, ahora tendrás un período de gracia de 30 días para encontrar uno nuevo, con la posibilidad de extenderlo por otros 30 días si demuestras solvencia económica.

Esto brinda mayor flexibilidad y seguridad legal a los trabajadores extranjeros durante periodos de transición laboral.

4. Normas Más Estrictas para Empleadores

Con la nueva política:

• Los empleadores que despidan a trabajadores extranjeros sin una razón válida podrán enfrentar prohibiciones temporales para contratar en puestos similares.

• Las empresas deberán anunciar vacantes primero a ciudadanos malteses o de la UE/EEE.

• Las autoridades monitorearán de cerca las tasas de despido para identificar patrones de abuso o contrataciones de mala fe.

Estas medidas buscan proteger a los trabajadores migrantes y garantizar una contratación justa.

5. Reglas Especiales para el Sector Salud y Cuidado

Quienes trabajen en el cuidado de adultos mayores, personas con discapacidad o en el sector sanitario tendrán:

• Una tarifa fija de €150 para todas las solicitudes relacionadas con permisos.

• Procesamiento prioritario y exenciones de ciertas restricciones.

6. Requisitos Salariales Actualizados para Permisos Especiales

• Key Employee Initiative (KEI): Salario mínimo de €45,000/año.

• Single Employment Initiative (SEI): Salario mínimo de €30,000/año.

Estos umbrales reflejan el objetivo de Malta de atraer y retener talento calificado.

¿Qué Significa Esto para Ti como Estudiante de Skills Pass?

Con estos cambios, estar certificado y preparado antes de solicitar tu permiso de trabajo es más importante que nunca.

El programa Skills Pass ayuda a los estudiantes a:

• Aprender inglés para el entorno laboral

• Desarrollar habilidades en turismo y hotelería

• Obtener una certificación reconocida por empleadores en Malta

Al completar el curso, estarás preparado para buscar oportunidades laborales y comenzar tu camino hacia el empleo legal en Malta.

Si estás considerando trabajar en el extranjero, especialmente en Malta, este es el mejor momento para prepararte. Inscríbete en una formación, reúne tus documentos y prepárate para destacar antes de que el nuevo sistema entre en vigor.

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